Canonical wuxuu dhawaan shaaciyay maanta inuu la joogo boosas banaan loogu talagalay xirfadlayaal da 'yar oo xiiseynaya hagaajinta nidaamka hawlgalka Ubuntu, inay noqdaan kuwo gaar ah, boosku waa injineer softiweer u ah kooxda horumarinta Ubuntu.
Qofkasta oo u maleeyay in Canonical uu qodanayo desktop-ka Ubuntu, boos ka banaan doorkan wuxuu muujinayaa in shirkaddu wali danaynayso qaybta ka dhigtay distoorku mid caan ah.
Sida ku xusan ogeysiiska, shirkaddu waxay raadineysaa injineer software si uu ugu biiro kooxda desktop-ka ee Ubuntu.
Kooxdani waxay mas'uul ka tahay bixinta Ubuntu kombiyuutarada dhaqameed iyo isticmaaleyaasha guryaha, taas oo ah, ereyada xayeysiiska, "mid ka mid ah nidaamyada ugu caansan Linux-ka ee maanta shaqeeya," iyagoo sheegaya in "Ubuntu ay sheeganeyso inay tahay tan ugu wanaagsan ee Source furan nidaamka qalliinka jiritaanka ', ereyada Canonical.
Uno Mid ka mid ah caqabadaha gaarka ah ee "Ubuntu Desktop Team" waa in la xafido dhammaan baakadaha ay shirkaddu taageerto oo la cusbooneysiiyo iyo tayo sare oo hawlgal iyo amniba leh.
Laga soo bilaabo baakadaha tixraacaya waxyaabo badan oo aasaasi ah oo nidaamka ah, sida maareeyayaasha shabakadda, Bluetooth, maareeyayaasha shabakadda codka, illaa isdhexgalka 'GNOME Shell' laftiisa iyo codsiyada nidaamka deegaanka ee GNOME.
Canonical wuxuu raadinayaa ganacsade
Ogeysiisku wuxuu sheegayaa in injineer ku guuleysta injineernimada xafiiska waa inuu sifiican u fiiriyaa mustaqbalka Ubuntu oo uu yeeshaa maskax. lagu hagaajiyay himilooyinka tusaalaha isha Furan.
Isla mar ahaantaana waa inay yeelato urur ballaadhan oo hal-abuur leh, leh xiriir wanaagsan. Sida ku cad xayeysiiska, ku fiicnaanta cilaaqaadka waa mid la mid ah sida farsamo ahaan aad ugu fiican.
Shaqada waxay kaloo ku lug leedahay dhowr safar sanadkiiba, guud ahaanna waxay qaadataa toddobaad dhan.
Shaqada waxaa lagu qaban karaa guri kasta guri, meel kasta oo adduunka ahSi kastaba ha noqotee, haddii qofku ku nool yahay Yurub ama uu ku yaal xeebta bari ee Mareykanka (ama isla aagga) waa la door bidaa.
Ku saabsan mas'uuliyadaha ugu waaweyn ee jagada
Booska waxaa ku taxan shaqooyin qaarkood Musharaxa waa inuu buuxiyaa si uu ugu jimicsado shaqada shirkadda, sida:
- Lasocod iyo ilaali qaybaha aasaasiga ah ee Ubuntu Desktop, sida kuwa horey loogu soo sheegay qoraalka.
- Tani waxay ku lug leedahay ka takhalusida arrimaha adag ee ka yimaada xirmo kasta oo Ubuntu iyo Canonical ay taageeraan, iyo sidoo kale inay si toos ah ula shaqeeyaan kooxaha horumarinta.
- Dammaanad ka qaad in shaqooyinka lagu fuliyo waxqabad iyo tayo.
- La shaqeynta baakadaha 'Snap', aaladaha ku lug leh xirmooyinka Snap iyo la qabsiga Ubuntu Desktop.
- La shaqee kooxaha kale ee Canonical-ka ah si aad u gudbiso horumarka lagu heshiiyey astaamaha isla markaana ka caawi sidii aad u keeni lahayd astaamahan Ubuntu Desktop markasta oo la sii daayo, lixdii biloodba, jadwalka.
- Marka loo baahdo, ka jawaab ka jawaabista arrimaha iyo dhibaatooyinka ku lug leh isticmaalayaasha ugu dambeeya iyo dadka isticmaala ganacsiga ee shirkadda.
Xirfad iyo khibrad loo baahan yahay
- Shaqo kasta oo bannaan waxay leedahay shuruudo iyo waxyaabo si wanaagsan loo arko oo qasab ah, xaaladdan kama duwanaan doonto. Waxyaabaha la ilaalin doono marka la shaqaaleysanayo shaqaale cusub:
- Jacayl cad oo mustaqbalka Ubuntu ah;
- Muujin cad oo ku saabsan tabarucaada oo leh mashruuc il furan ah.
- Khibrad wanaagsan oo ku saabsan C / C ++, iyadoo la doorbidayo mashruuca 'Source Source Open'.
- Aqoonta tikniyoolajiyada ee ka kooban Ubuntu Desktop sida GNOME, D-Bus, Xorg / Wayland, iwm.
- La soco qalabka horumarinta isha furan iyo hababka loo adeegsaday sameynta Ubuntu, sida Git, Launchpad, xirmooyinka .deb, apt, dpkg, debhelper, iwm.
- Caqli wanaagsan, xirfadaha xalinta dhibaatooyinka, iyo xirfadaha falanqaynta cayayaanka.
- Ingiriisiga si fiican u yaqaan, gaar ahaan Ingiriisiga farsamada.
- Ku raaxeyso xiriirinta khadka tooska ah iyo iskaashiga adoo adeegsanaya liisaska emaylka, IRC, iyo Wiki.
- Awood u lahaanshaha wax soo saar ee mashruuc caalami ah loo qaybiyo, laguna edbiyo la xiriira dhiirigelinta, heshiisyada gudbinta iyo waqtiyada kama dambaysta ah.
Si waxaad xiiseyneysaa fursadan waad iska hubin kartaa xayeysiiskao Xiriirka soo socda.